海南:家政工人和雇主之间的争议不是劳资纠纷

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海南:家政工人和雇主之间的争议不是劳资纠纷

* 来源: Cloud * 作者: YiQiSeo * 发表时间: 2019-03-25 2:24:02 * 浏览: 5
法律网5月3日记者今天从海南省人力资源和社会保障厅了解到,办公室和省劳动人事争议仲裁委员会近日联合发布了“海南省劳动人事争议仲裁案件规则”和“海南省劳动法”和人事争议仲裁“证据规则”规定,家庭工人与雇主之间的纠纷不是劳资纠纷。 “处理案件规则”规定,工人和雇主之间为支付社会保险费,增加社会保险费,补充社会保险费,改变参与地点,家政服务人员与雇主之间的纠纷,全日制学生之间的纠纷参加就业培训和与勤工俭学单位或实习单位和实习单位发生纠纷的失业大学毕业生不被视为劳资纠纷。 “处理案件规则”规定,如果仲裁材料可用,仲裁委员会应向申请人签发收据。如果仲裁委员会确定申请人的仲裁申请未在法定期限内被接受或拒绝,申请人可以向人民法院提起诉讼。 “证据规则”规定,劳动和人事争议当事人应当为自己的主张提供证据。如果与争议事项有关的证据由雇主管理,雇主应提供,否则应承担不利后果。如果当事人没有证据或证据不足以证明事实主张,则举证责任方也将承担不利后果。